顶岗实习作为我国高等职业教育培养学生职业素养、职业操守、专业技能与创新精神的重要方式，对于学校培养具有新时代精神的应用型复合人才有重要战略意义。本书深入研究现代高等职业教育院校毕业生的顶岗实习问题，分别介绍了高等职业教育院校顶岗实习的教学研究，顶岗实习的角色适应性研究，顶岗实习期间的思想政治教育工作，职业道德的培养，报酬管理，权益保障机制以及顶岗实习的质量管理。
高职院校**生顶岗实习的概述……………………………1 一、顶岗实习概述… ……………………………………………1 二、高职院校**生顶岗实习的作用… ………………………5 三、国内外高职院校**生顶岗实习的研究… ………………8 第二章 高职院校**生顶岗实习的教学研究……………………17 一、高职院校**生顶岗实习教学研究的理论基础… ………17 二、高职院校**生顶岗实习中普遍存在的问题… …………19 三、高职院校**生顶岗实习普遍存在问题的原因剖析……25 四、高职院校**生顶岗实习普遍存在问题的对策及建议……29 第三章 高职院校**生顶岗实习角色适应分析…………………37 一、角色适应概述… ……………………………………………39 二、高职院校**生顶岗实习角色适应存在的问题… ………44 三、高职院校**生顶岗实习角色适应的动态环节… ………4* *、高职院校**生顶岗实习角色适应的对策建议… ………51 第四章 高职院校**生顶岗实习期间的思想政治教育工作……59 一、高职院校**生顶岗实习期间的思想政治教育概述……59 二、高职院校**生顶岗实习期间的思想政治教育工作 现状… ………………………………………………………66 三、高职院校**生顶岗实*期间**政治教育工作改 进的对策… …………………………………………………72 第五章 高职院校顶岗实习学生职业道德的培养… ……………… 79 一、高职院校顶岗实习学生职业道德的定义… ……………… 80 二、高职院校顶岗实习学生职业道德培养的理论基础… …… 82 三、高职院校顶岗实习学生职业道德培养存在的不足… …… 85 四、高职院校顶岗实习学生职业道德存在不足的原因… …… 87 五、高职院校顶岗实习学生职业道德培养的对策… ………… 90 第六章 高职院校**生顶岗实习的报酬管理… ………………… 99 一、高职院校**生顶岗实习的报酬… ……………………… 99 二、高职院校**生顶岗实习报酬管理的现状… …………… 100 三、保障高职院校**生顶岗实习期间得到实习报酬的 对策… ……………………………………………………… 108 第七章 高职院校**生顶岗实习的权益保障机制… …………… 118 一、高职院校**生顶岗实习的权益… ……………………… 118 二、高职院校**生顶岗实习权益保护的现状… …………… 125 三、高职院校**生顶岗实习权益保障机制存在的不足 及原因… …………………………………………………… 129 四、发达**职业教育顶岗实习政策保障的做法及经验… … 138 五、高职院校**生顶岗实习保障机制的改进对策… ……… 143 第八章 高职院校**生顶岗实习的质量管理… ………………… 153 一、高职院校**生顶岗实习管理… ………………………… 153 二、高职院校**生顶岗实习质量管理的基本理论研究… … 155 三、高职院校**生顶岗实习质量管理的现状… …………… 161 四、基于PDCA 循环的高职院校**生顶岗实习质量管理 体系设计… ………………………………………………… 168 参考文献… …………………………………………………………………… 185
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